“少来这套。”祁安予用好看的眸子白他一眼。“我说王大导演，你在好莱坞拍片就不说了，现在回国了还在外面找人，什么时候能考虑考虑公司的演员？
接触这么长时间，她对王奈杰实在再了解不过了，电影选角一向以拍摄需求为先，所以一般来说，也都不会强行要把时代创新的人塞进剧组。
但是毕竟一大公司人要照顾，有些次要角色，标准比较宽泛的，完全可以争取。
“怪我怪我，这样，我保证新片一定给公司留出至少一个戏份多的角色。”
王奈杰一拍脑袋。
他对于电影的制作，一向秉持精益求精的态度，所以选角方面，都是严格按要求来，已经很少只从时代创新内部挑人。
可话又说回来，祁安予为自己所做的事情，早就已经超出了单纯的经纪人范畴，大到公司运营，小到吃喝拉撒睡，事无巨细都处理的妥妥当当。在不影响大方向的前提下，尽量照顾时代创新公司艺人，本来就是两人早就达成的默契，只是自己每每忙起来就忘了而已。
说实话，祁安予能忍到现在才提醒，已经足够体贴了……
“反正你心里有数就行，别搞了半天一个公司的人都没有，不知道的还以为你换公司了。”祁安予也不以为甚，几句带过。
毕竟她还是支持王奈杰的，但是其他工作，同样需要王奈杰。
“还有，《女团101》和《偶像诞生》两档节目都已经立项了，知道你拍戏忙，可也不完全当撒手掌柜吧？是不是抽空参加一档？”
王奈杰头大了。
奈杰娱乐发展的势头太好了，祁安予也相当尽心尽力，现在公司是有钱又有人。所以他们一致同意，要实现两条腿走路，不能永远只靠王奈杰一个人的项目撑着。
超新星导演计划就是公司目前的重点之一，另外王奈杰还结合前世自己出道的记忆和经历，提出了偶像竞演养成类真人秀这个概念。
当然，他既没有时间，也不愿意在这方面耗费精力，所以只是简单介绍了一些创意和要素。
没想到祁安予相当雷厉风行，用奈杰娱乐和时代创新的名义，联合企鹅视频等平台，真把两个项目推动了。
“其实我也就是一个大致的概念，这两档节目关键就在创意和噱头上，有没有我都不要紧的……”王奈杰说到一半，还是被祁安予的眼神打败了，只得改口。“好吧好吧，我客串其中一个节目的嘉宾，参加一期，但常驻是肯定不行的。”
实际上也就像他所说的，这两个节目纯粹就是模仿前世的《创造101》和《偶像练习生》，炒的无非是流量和创意，技术含量真的不高。
王奈杰自己上节目，也就是帮忙站台拉人气、吸引关注度。
“好，到时候我来安排。而且这个也可以作为一个宣传点。”
祁安予满意了。