叶宁这个名字，白沐听说过。他是万达文化的副总裁，分管包括万达影视、万达院线、五洲发行、大众电影等在内，整个文化影视方面的产业。
不止如此，他私下和老王总一直都是以“师徒”相称。可以说在万达内部，至少是影视文化这方面，他的威望丝毫不亚于老王。
白沐记得上个月参加《寻龙诀》首映礼的时候，还见过他一面，当时叶宁还是代表万达影视出面的。
没想到，这才时隔一个来月，这位万达的元老重臣竟然就这么辞职了。
只不过……
“这跟我有关系吗？”白沐眨了眨眼，看向陈笑疑惑的问道。
“叶宁向万达提交了辞呈，辞去了他在万达的一切职位。而后，又创立了一个自己的影视公司——德亚影视。”
陈笑看着白沐，神情复杂的道：“而这个德亚影视目前的最大股东，就是鼎盛娱乐。”
“WTF！”白沐瞪大了眼睛：“也就是说，这家公司，其实是鼎盛的？”
喵了个咪的，白?牛啤了啊，竟然敢挖老王的墙角！
没等陈笑回答，白沐就掏出了手机，给白?打了过去。
“叶宁是自己创立公司，又不是加入了鼎盛娱乐，怎么能叫挖墙脚呢？”手机听筒里，传来了白?的声音。
“再者说了，他一个卖房子的，挖就挖了呗。”
“咱们也是卖房子的好不好。”白沐撇了撇嘴，心里默默的吐槽一句。
吐槽归吐槽，但事情的大概白沐是听懂了。
马先生曾经说过，员工辞职只有两个原因，要么是钱不到位，要么是事不到位。
而万达，这两点问题都犯了。
“钱”这方面，作为万达的元老，叶宁却一直都没有获得股份，身份始终都是个高级打工仔；
而“事”这方面，老王曾经要求叶宁在万达出品的几部电影里，加入某演员，但是最后叶宁都选择了别人，这让“师徒”二人之间的感情产生了不少裂痕。
所以说，叶宁的辞职可以说是一件必然会发生的事情。即使没有鼎盛出手，肯定也有别的公司“接盘”。
“那也就是说，鼎盛要开始涉足电影了？”白沐问道。
“是有这个打算。”白?也没有隐瞒，直接承认道。
《极限挑战》的成功，无疑给了鼎盛娱乐极大的信心。董事会商讨了一下之后，认为发展的进度可以适当加快一些。
再加上刚好有了叶宁的这件事，所以之前被暂时放下的“电影”项目，又被提了出来。
不过毕竟鼎盛娱乐还是新手，而且新成立的这个“德亚影视”也需要一定的准备时间，所以短期内，还不会有什么大动作。
“那个啥。”
白沐轻咳一声，尽量用不在意的语气道：“你们的电影项目要是实在缺人的话，我看看档期合适，也可以帮你们友情出演个男主角什么的。至于片酬也不用太多，我可以……喂？喂？”
P，白沐怒视已经挂断的手机屏幕，这小子现在竟然敢挂自己电话了！